STAFF LEASING

GUIDA RAPIDA

COS'È LA SOMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE?

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Lo Staff Leasing o Somministrazione del personale a TEMPO INDETERMINATO, è una tipologia di contratto che non può superare il 20% del totale dei lavoratori assunti direttamente dall’azienda e viene disciplinato dal Decreto Legislativo n. 81/2015.
Tuttavia, questa percentuale può variare a seconda del contesto in cui opera l’impresa, dunque in base alla contrattazione collettiva applicata. 
Il lavoratore in staff leasing, assunto dall’agenzia di lavoro, ha diritto a percepire un’indennità di disponibilità nei periodi in cui è in attesa di “missione”.
Il lavoro in somministrazione è una forma contrattuale che consente alle aziende di avvalersi del supporto professionale di un lavoratore senza che questo rientri direttamente nell'organico.
Questo è possibile perché il lavoratore è assunto e retribuito da soggetti autorizzati, definiti somministratori, per poi svolgere l’attività lavorativa presso l’azienda che ne richiede le prestazioni.
Parliamo invece di somministrazione quando il contratto di lavoro può avere una durata superiore ai 12 mesi ed entro i limiti dei 24 mesi e quindi a TEMPO DETERMINATO,

 

RIFERIMENTO NORMATIVO

Decreto Legislativo n. 81/2015

Staff leasing

I VANTAGGI DELLO STAFF LEASING

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Scopriamo insieme i vantaggi di questa soluzione sia dal punto di vista del Lavoratore che dell'Impresa fruitrice.

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Per il LAVORATORE

al lavoratore somministrato vengono riconosciute le stesse tutele sociali e assistenziali dei lavoratori assunti direttamente dall'utilizatore

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Per l'AZIENDA

esternalizzazione delle pratiche amministrative del lavoratore somministrato (assunzione, calcolo della retribuzione, versamento dei contributi del lavoratore, ecc)

I SOGGETTI COINVOLTI

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LE TIPOLOGIE DI CONTRATTO

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contratti

I 3 soggetti coinvolti nello Staff Leasing sono legati tra loro da 2 diversi accordi:

  • contratto commerciale: stipulato tra l’utilizzatore e il somministratore.

  • contratto di lavoro: stipulato tra il somministratore e il lavoratore.

CONTRATTO DI LAVORO

SOMMINISTRAZIONE A TEMPO INDETERMINATO o STAFF LEASING

Tipologia di contratto che non può superare il 20% del totale dei lavoratori assunti direttamente dall’azienda e viene disciplinato dal Decreto Legislativo n. 81/2015.

SOMMINISTRAZIONE A TEMPO DETERMINATO

Scopri il contratto di somministrazione

 

RIFERIMENTO NORMATIVO

Decreto Legislativo n. 81/2015

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